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職場知識大全!值得收藏

來源:沈陽市政府采購中心 發布時間:2020-02-10 09:59
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????職場知識大全!值得收藏

我們每個人都要經歷職場,總會涉及到:個稅、五險一金、休息日及加班日、延長工時加班費、年休假、探親假、婚假、產假等!

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今天我帶大家來認識了解下職場中這些內涵:

【 個稅篇】:工資薪金、獎金、年終加薪,年終分紅等:

應納稅所得額=收入-起征點(3500元看政策變動)

應納稅額=應納稅所得額*稅率-速算扣除率

應納稅所得額 稅率 速算扣除率

<1500 3% 0

[1500 4500) 10% 105

[4500 9000) 20% 555

【 五險一金篇】

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1.養老保險: 累計繳納15年,達到法定退休年齡,按月領取基本養老保險!

繳費比例:單位:不超過20%(以單位工資總額為基數);個人:8%(以個人工資繳費基數)

2.醫療保險:累計繳費達到國家標準(男性繳滿25年;女性繳滿20歲)退休后就不用繳納,享受國家基本醫療保險待遇

繳費比例:單位:10% 個人:2%

3.失業保險:單位:1.5% 個人:0.5%-1%

4.工傷保險:單位:0.5%-1.2%

5.生育保險:單位:0.8%

6.住房公積金:單位:10%-12% 個人:10%-12%

【加班費篇】

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1.在日標準工作時間以外延長:按照不低于小時工資標準的1.5倍支付工資

2.休息日又不能安排補休,不低于小時工資標準2倍支付工資

3.法定休假日安排工作,不低于小時工資標準3倍支付工資

【試用期篇】

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1.勞動合同期限【3個月 1年);試用期不得超過1個月

2.勞動合同期限【1年 3年);試用期不得超過2個月

3.勞動合同期限【3年以上);試用期不得超過6個月

【關于年休假】

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職工累計工作【1年 10年);年休假5天

職工累計工作【10年 20年);年休假10天

職工累計工作【20 以上);年休假15天

【關于婚假】

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按法定結婚年齡(女20周歲,男22周歲)結婚的,可享受3天婚假;


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